崗位職責：
1.協(xié)助總經(jīng)理調查研究、了解公司經(jīng)營(yíng)管理情況并提出處理意見(jiàn)或建議，供總經(jīng)理決策；
2.起草公司工作計劃總結，做好總經(jīng)理辦公會(huì )議和其他會(huì )議的組織工作和會(huì )議紀錄，做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布；
3.根據公司發(fā)展的要求制定人力資源戰略，設計并完善公司人力資源結構；
4.協(xié)助總經(jīng)理處理公司的日常事務(wù)管理；
5.協(xié)助總經(jīng)理負責企業(yè)具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執行情況；
6.及時(shí)轉送總經(jīng)理簽發(fā)下達給各部門(mén)的交辦任務(wù)，并及時(shí)匯報。
任職要求：
1.踏實(shí)勤奮的工作態(tài)度，責任心強，溝通、執行、計劃組織能力強。
2.五年以上大型公司管理經(jīng)驗。
3.本科及以上學(xué)歷， 研究生優(yōu)先考慮。
4.35歲以下，形象氣質(zhì)佳。
上班時(shí)間：上午： 9:00--下午17:30
2022-02-14 19:52:33
